南通市虹桥二中优秀备课组评比细则(讨论稿)

教导处

  备课组是学校学科教学研究的基本单位,是实施校本研究、提高教学质量、促进教师专业化发展的基地。为充分发挥各备课组在教学管理和研究上的功能,推进学校的教育教学改革,有效开展校本研究,加强备课组内涵建设,全面提高学校教育教学质量,促进教师群体专业能力的不断提升,表彰有教学、教研、科研等工作中做出突出成绩的备课组,总结推广优秀备课组的工作经验,特制定本方案。

一、总则

1 .本方案只对各备课组进行评价,不对个人进行评价。

2 .优秀备课组的评选工作旨在引导各备课组开展组内活动,最大限度地发挥集体的力量。在评选过程中按宁缺毋滥原则,符合一个,评选一个。

3 .优秀备课组每学期评比一次,二人及二人以上备课组方能参评。

二、优秀备课组必须满足以下条件

1 .备课组成员能遵守学校各项规章制度,积极参加校内外教学交流活动,本学期无教学事故,有较好的师德风尚。

2 .备课组开学初有工作计划,期末有工作小结。

3 .期中、期末考试有较为认真的个人、备课组质量分析,能及时反馈教学中出现的问题。

4 .备课组内教师有较高质量的交流,备课组成员研讨课开课率达 60% 以上。

5 .按时、按要求开展备课组活动,有参加人员、活动内容等记录。

6 .努力开展教研活动,认真组织、精心设计每一次集体备课活动,备课组的教科研成果显著。

7 .组内老师积极参加教研活动,教学认真、教学效果好,成绩显著。 

三、优秀备课组一票否决事项

1 .备课组内有教师违反师德行为或体罚、变向体罚学生行为被举报查实的。

2 .备课组内有教师私订教辅资料被举报查实的。

3 .备课组内有教师从事营业性家教被举报查实的。

四、申报优秀备课组需要提供的相关材料

1•  优秀备课组申报表。

2•  优秀备课组创建计划(期初备课组教学教研总体安排表)。

3•  本学期备课组全体成员的教学计划。

4•  期中、期末考试(相关考查科目)个人、备课组质量分析。

5•  本学期备课组内开课教师的教案或课件。

6•  本学期备课组活动中心发言教师的发言稿。

7•  备课组全体成员的听课笔记。

8•  本学期备课组内成员论文发表或获奖情况(有相关佐证材料)。

9. 备课组内教师细节课题申报与研究情况(有相关佐证材料)。

10.优秀备课组创建小结(期末备课组内成员获得成绩汇总表)。

11.本学期备课组内成员教学比赛获奖情况(有相关佐证材料)

12.本学期备课组内成员参加各级各类培训情况(有相关佐证材料)。 

五、优秀备课组评选小组

组 长:校长

副组长:副校长

组 员:教导处全体成员 各学科组长 

六、优秀备课组奖励办法

1 .评为优秀备课组的备课组长即为优秀备课组长,学校将颁发证书。

2 .评为优秀备课组的学校奖励备课组内教师每人 100 元,优秀备课组长另加 100 元。

3 .学科所属备课组都是优秀备课组的学科组长即为优秀学科组长,学校将颁发证书并奖励 100 元。

附件一:优秀备课组申报表

附件二:备课组活动记载表